休斯顿火箭队总经理的主要职责是管理球队的日常运营，包括球员选购、交易、训练、教练任命等。他需要与球队的所有部门紧密合作，确保球队的顺利运转，并在赛季结束后评估球队的表现，做出相应的调整。

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　　要打造一支强大的NB球队，总经理需要做以下几点

　　1. 球员选购总经理需要找到适合球队的球员，包括寻找拥有高水平技能、经验和领导力的球员。同时，总经理还需要考虑球员的薪资和合同期限，以确保球队的财务稳健。

　　2. 交易总经理需要在交易市场上寻找的交易机会，以增强球队的实力。他需要在交易中平衡球队的需求和财务状况，确保交易对球队有益。

　　3. 训练总经理需要与教练组合作，确保球员得到充分的训练和发展，以提高球队的整体实力。

　　4. 教练任命总经理需要选择适合球队的教练，确保球队得到的指导和战术支持，以增强球队的实力。

　　5. 资源分配总经理需要合理分配球队的资源，包括财务、人力和物资，以确保球队在各个方面都得到的支持。

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　　休斯顿火箭队总经理达里尔·莫雷(Daryl Morey)在过去的工作中取得了许多成就。他于2007年加入火箭队，并在接下来的几年里帮助球队打造了一支强大的阵容，包括詹姆斯·哈登、克里斯·保罗和德安东尼·戴维斯等球员大佬们都在玩{ 精选官网网址: www.vip333.Co }值得信任的品牌平台!。火箭队在莫雷的领导下，多次进入季后赛，并在2018年打进西部决赛。此外，莫雷还开创了一种新的统计学 *** ——“拓扑数据分析”，并将其应用于NB球队的数据分析中。